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省委組織部：

　　黃依倩委員提出的《關(guān)于利用大灣區(qū)發(fā)展的契機，增強廣東省高端人才競爭力的提案》（第20241152號）收悉。經(jīng)認真研究，我單位會辦意見如下：

　　一、基本情況

　　一直以來，我省高度重視基本醫(yī)療保險制度建設(shè)，在不斷健全全民醫(yī)保體系的同時，注重做好各類人才的醫(yī)療保障工作。

　　（一）全力做好各類人才參保工作。

　　一是拓寬外籍專家參保渠道。落實《社會保險法》《在中國境內(nèi)就業(yè)的外國人參加社會保險暫行辦法》（人社部第16號令）等政策規(guī)定，明確規(guī)定用人單位應(yīng)依法為外籍專家參加職工醫(yī)保，由用人單位和本人按照規(guī)定繳費。持外國人永久居留證的，可參照國內(nèi)城鎮(zhèn)居民，參加統(tǒng)籌地區(qū)城鄉(xiāng)居民醫(yī)保。二是落實海外引進高層次人才參保政策。落實引才保障政策，保障專家在粵參加基本醫(yī)療保險、補繳和按規(guī)定享受待遇權(quán)益。三是做好港澳人員在粵醫(yī)療保障。按照《社會保險法》《香港澳門臺灣居民在內(nèi)地（大陸）參加社會保險暫行辦法》等規(guī)定，積極引導(dǎo)用人單位為與內(nèi)地用人單位建立勞動關(guān)系的港澳人員，依法參加職工基本醫(yī)療保險，參保后的港澳人員與內(nèi)地參保人享受同等的基本醫(yī)療保險待遇。

　　（二）穩(wěn)步提高醫(yī)保待遇水平。

　　持續(xù)均衡提高住院待遇，目前全省職工醫(yī)保和居民醫(yī)保政策規(guī)定的平均住院支付比例分別為80%和70%左右，年度最高支付限額分別為80萬元和68萬元。

　　二、下一步工作

　　下一步，我局將按照國家統(tǒng)一部署，繼續(xù)完善我省醫(yī)療保障制度體系，繼續(xù)做好各類人才在粵參保及待遇保障工作，切實提高各類人才醫(yī)療保障水平。

　　專此函達。

　　廣東省醫(yī)療保障局

　　2024年5月17日