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　　自10月1日起，東莞市全面執行新修訂的《廣東省職工生育保險規定》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)新《規定》)，東莞市醫保局多措并舉推動(dòng)生育保險政策精準落實(shí)，簡(jiǎn)化生育保險經(jīng)辦流程，切實(shí)保障全市500萬(wàn)生育保險參保人的合法權益。

　　一是弱勢群體繳費做“減”法，助力生育保障全覆蓋。明確靈活就業(yè)人員、領(lǐng)取失業(yè)保險金期間的失業(yè)人員、因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘并辦理傷殘退休手續的職工、到達法定退休年齡時(shí)未達到規定的職工醫保繳費年限的職工等4類(lèi)無(wú)需繳納生育保險費的人員，可按規定享受生育醫療費用待遇，確保人人享受生育醫療費用保障。同時(shí)，設置新舊政策過(guò)渡措施，保障原參保繳費的靈活就業(yè)人員生育權益。

　　二是生育待遇條件做“簡(jiǎn)”化，提升生育保障水平。簡(jiǎn)化待遇享受條件，取消累計參保1 年方可享受生育保險待遇的內容，明確用人單位已經(jīng)按時(shí)足額繳費的，自繳費次月起，其職工享受生育醫療費用和生育津貼待遇。拓寬生育醫療費用保障范圍，增加了對宮外孕終止妊娠、施行計劃生育手術(shù)期間診治合并癥、并發(fā)癥的費用保障。完善了享受生育津貼的假期天數，同時(shí)存在生育和計劃生育手術(shù)情形的，合并計算享受生育津貼假期天數。

　　三是經(jīng)辦流程“減”上加“簡(jiǎn)”，優(yōu)化管理服務(wù)效能。待遇享受更便捷順暢，參保人完成生育登記手續后，即可到選定的產(chǎn)前檢查醫院辦理生育就醫確認，就醫確認即日生效。延長(cháng)待遇申請時(shí)間，生育保險待遇的申請期限由原來(lái)的1 年延長(cháng)至3年，更有效保障用人單位及其職工的生育保險權益。推進(jìn)醫保事項標準化，實(shí)施一次告知、一表受理、一次辦好，用人單位和個(gè)人的材料負擔明顯減輕。主動(dòng)靠前精準宣傳，緊密聯(lián)系東莞市12345平臺高頻咨詢(xún)事項，緊盯群眾關(guān)注較高的待遇標準、經(jīng)辦手續等熱點(diǎn)問(wèn)題，連續推出3期微信宣傳生育保險政策，及時(shí)回應群眾對新政咨詢(xún)服務(wù)的需求。